?　　據(jù)新華社北京4月14日電　經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),近日人社部、財(cái)政部共同印發(fā)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,決定從2017年1月1日起,為2016年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右。

　　據(jù)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)計(jì),預(yù)計(jì)將有8900多萬(wàn)企業(yè)退休人員、1700多萬(wàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員因此受益。

　　此次調(diào)整統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)基本一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)激勵(lì)機(jī)制,使在職時(shí)多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金；適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷,主要是對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以照顧。

　　5.5%的漲幅是如何確定的?

　　自2005年至2016年,我國(guó)已經(jīng)連續(xù)12年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,使企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平從640多元提高到2016年的2400元左右。2005年至2015年,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金每年至少上調(diào)10%,2016年則放緩至6.5%。

　　人社部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)金維剛說,2016年全國(guó)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)僅同比上漲2%,低于預(yù)期上漲3%的預(yù)測(cè)指標(biāo),屬于溫和通脹范圍。“同時(shí),去年1至3季度職工平均工資增長(zhǎng)幅度大致在6.3%,增幅繼續(xù)減緩；去年我國(guó)GDP增速為6.7%,與上年的6.9%相比有所下降。”金維剛說,“因此今年退休人員基本養(yǎng)老金的總體調(diào)整水平確定為比上年增長(zhǎng)5.5%左右是比較合理的。”　據(jù)新華社

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