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2月27日,招遠市2015年度“春風行動”系列招聘活動啟動。首場招聘會把鼓勵人才留在招遠作為主要內容之一,入場企業52家,提供工作崗位1100余個,吸引了數千人前來求職。□鄭書偉 張濤華 報道

　　□本報記者 于冬亮 趙豐 本報通訊員 孟倩宇

　　2月26日,煙臺市芝罘區“正月大型系列招聘會”正式開幕。當天上午,芝罘區人才市場內人頭攢動,招聘展位前求職者爆滿,迎來了春節后的首個求職招聘“熱潮”。

　　技術性崗位受青睞

　　會場內,各招聘展位上方都有一塊電子屏幕,顯示著招聘企業的相關信息及招聘條件、待遇等。記者發現,建筑工程設計、機械制造等技術性崗位工資普遍高于網絡公司、創意咨詢等文職崗位,并且技術性崗位應聘成功率也較高。

　　28日上午,求職者王源在招聘會場內投遞簡歷,而大多文職崗位的工資都在1500—3000元,這讓他很無奈,“我已經大學畢業四五年了,有了工作經驗,想換一個薪資待遇好一點的單位,但‘狼多肉少’,競爭太激烈?！?br>
　　司機、技工等招聘展位前熙熙攘攘,相關工資待遇多在4000元以上,吸引了大量的求職者駐足。從招聘攤位的冷熱程度觀察,打出月薪4000元以上的招聘攤位前,詢問的求職者絡繹不絕,而月薪2000—3000元的攤位前少人問津,反映出廣大求職者的心態。“招聘會火爆的場面完全超出了我們的預期,煙臺工業發達,技能型人才需求量大,企業不斷提高薪資待遇來招攬人才,但文職類崗位工資則上漲幅度有限?！敝ヮ穮^就業(人才)服務中心的楊洪濤說。

　　求職者應有的放矢

　　為有效解決春節后企業用工難的問題,為求職者提供更多的就業機會,芝罘區人才市場舉辦為期5天的大型招聘會,招聘會首日就吸引了82家企業參會,提供了近5000個就業崗位,6000余名求職者前來應聘,1500余人初步達成就業意向。煙臺市人才市場也將在3月9日至31日舉辦春季招聘會。

　　“參加春季招聘會的招聘企業質量較高,涉及商貿流通、加工制造、金融保險等行業和領域,其中不乏有中國人壽、振華集團、新海水產、郵政公司等重點企業,廣大求職者要抓住機會?！睏詈闈f。

　　據介紹,自2014年開始,煙臺市的就業壓力比較大,企業招工也比較難。2014年以來,芝罘區人社局不斷出臺促進就業舉措,先后舉辦了“春風送崗”、“就業援助月”、“高校畢業生就業服務月”、“萬達專場”等專場招聘會160多場,開展“送崗位、送政策進社區”招聘活動56場,共提供就業崗位8.5萬個。

　　“招聘會場面火爆,招聘企業眾多,求職者要擺正心態,選擇適合自己的行業崗位,不要盲目追求高工資,尤其是應屆畢業生,不要定位太高,脫離現實。”楊洪濤說。

　　每年春節后都是大學畢業生集中找工作的時間,畢業生通過網申、參加招聘會等多種形式爭取就業機會,但應屆畢業生缺乏工作經驗,存在眼高手低的問題,招聘企業給出的工資待遇難以達到他們的期望值。

　　智聯招聘煙臺分公司城市總經理夏兵分析,由于高校擴招,大學畢業生增多,而大多數大學生并不愿意從事艱苦行業工作,導致就業難問題的出現?！按髮W生就業,應該尋找適合自己未來發展的職位,不應將工資待遇放在優先考慮的方面；腳踏實地求職工作,增加自己的工作、社會經歷,才能為今后長遠求職作準備。”夏兵說。

　　促進就業是民生重點

　　記者了解到,2014年煙臺市政府公開承諾重點辦好12件為民服務實事,經過一年努力,該市積極組織實施,全面完成了2014年初確定的任務。12件為民服務實事中,促進就業被作為一項重點工作來抓。

　　煙臺在全市新建和改擴建15處創業孵化基地,組織1萬人參加創業培訓。全面落實就業創業扶持政策,同時出臺了《關于進一步促進創業帶動就業的實施意見》,配套制訂創業扶持資金管理、創業載體建設、國有企業公開招聘、人社業務下沉基層等文件,形成了促進就業創業的“1+4”政策扶持體系。

　　截至2014年底,煙臺15處新建和改擴建創業孵化基地已建成并投入使用,孵化面積達40余萬平方米,入駐企業1600余戶,帶動就業近萬人。組織實施新一輪職業培訓規劃,招標確定了82家定點培訓機構,涉及10多個行業、132個工種,完成創業培訓1.52萬人。全市新增城鎮就業18.8萬人,農村勞動力轉移就業3.76萬人。

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　　棲霞“春風行動”提供2000多個崗位

　　棲霞市人社局近日發布的信息顯示,今年該市邀請了規模大、誠信度高的52家企業設立展臺招聘,提供崗位2000多個,涉及商務管理、電子、文員、服務、銷售、機械制造等近百個工種,在家門口為務工人員送上了多方位、更全面的就業服務?；顒赢斕?共吸引了近1000多人進場求職,其中539人與用人企業達成了就業意向。(□王強 海超)