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報考公務員也是"挑肥揀瘦" 農(nóng)業(yè)管理崗位受冷

2010-04-01 05:13   來源: 半島網(wǎng)-半島都市報 手機看新聞 半島網(wǎng) 半島都市報

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?  3月31日是公考報名的最后一天,從市人社局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,截至當日下午5時,共有5萬多人競相報名爭搶636個公務員崗位。其中,工商系統(tǒng)的普通管理崗位最熱門,市工商局市南分局兩個普通崗位的報名人數(shù)已達到1380人,競爭比達到690:1。不過,并非所有的公務員崗位都那么吃香 ,來自五市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關基層崗位就很不受考生“待見”,像萊西市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關孫受鎮(zhèn)的一農(nóng)業(yè)管理崗位,僅12人報名。當然,也有的崗位因為要求較高而爆了冷門。

  報名人數(shù)較去年略有回落

  3月31日是市公務員考試報名的最后一天,截至當天下午5時,共有50979人報名競爭636個公務員崗位,這相當于 80人爭搶 1個崗位,尤其是對于部分熱門崗位來說,幾百人爭搶一個崗位的現(xiàn)象普遍存在。雖然部分報名者可能會因為專業(yè)不符 、未及時繳費等原因?qū)⒈慌懦荒軌騾⒓庸P試,但根據(jù)市人社局的最新報名統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,今年公務員考試仍然呈現(xiàn)“白熱化”局面。

  “今年的報名人數(shù)比去年稍微有所回落,但總的來說仍然是高燒不退。”長期關注公務員考試的業(yè)內(nèi)人士分析說,去年由于國際金融危機大環(huán)境的影響,就業(yè)形勢比較嚴峻,因此市公務員考試出現(xiàn)了“極熱”的現(xiàn)象,平均106人爭1個崗位。而今年,經(jīng)濟回暖帶來了更多就業(yè)機會,不少人選擇了公務員考試以外的就業(yè)渠道,競爭比率有所下降。

  招考崗位一頭冷一頭熱

  在今年市公考報名崗位中,位居前十位的最熱門崗位中有7個來自工商系統(tǒng)。其中,市工商局市南分局從報名首日就領跑“最熱崗”,截至3月31日下午5時,2個普通崗位的報名人數(shù)已經(jīng)達到1380人,競爭比達到690:1。“之所以出現(xiàn)這種情況,主要是相較其他崗位而言,工商系統(tǒng)的普通管理崗位要求較低,一般要求本科學歷,專業(yè)限制較少。”市人社局相關工作人員介紹說。在去年,最熱的崗位誕生自市南區(qū)區(qū)級機關的普通管理職位,8個崗位工引來了4251名報考者,報錄比也達到531:1。

  一面是報名者趨之若鶩,一面卻是門庭冷清,今年各招考崗位“一頭冷一頭熱”的現(xiàn)象非常明顯。來自五市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關基層崗位很不受考生“待見”,像萊西市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關孫受鎮(zhèn)的1個農(nóng)業(yè)管理崗位,截至3月31日下午5時僅12人報名,膠南、萊西、平度等鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關的多個基層崗位報名人數(shù)基本都在 20人左右,勉強達到招錄計劃比例。

  另外,還有一些崗位因為報考要求較高也成了大冷門,如青島市外辦人民對外友好協(xié)會的西班牙語翻譯崗位,不但要求學士學位、相應語言專業(yè)、具有較高的口筆譯水平,而且須進行專業(yè)測試通過后方可報考,因此最終僅有3人報名。

  本欄文/ 記者 孫豐欣

  ●專家觀點 “考公熱”還會持續(xù)多年

  近幾年來,每逢國家、省、市公務員考試時就會出現(xiàn)報名火爆的場景,“考公熱”到底還要持續(xù)多久呢?記者3月31日就此采訪了市人大代表姚心佶。他分析說,只要國民收入分配制度不改革、社會就業(yè)觀念不改變,這種不正常的“熱”還會持續(xù)多年。

  姚心佶告訴記者,“考公熱”是近些年才出現(xiàn)的一個現(xiàn)象,其中最熱衷于這項考試的主要為大學畢業(yè)生。從表面上來看,隨著高校擴招,越來越多的大學畢業(yè)生加入就業(yè)大軍,并逐漸出現(xiàn)了就業(yè)難現(xiàn)象,這導致大家對公務員考試熱情有增無減。

  “但這只是一個表面原因,更根本的則是 國民收入分配制度和社會就業(yè)觀念。”姚心佶認為,前段時間他看到一項關于“最理想職業(yè)”的調(diào)查,公務員和教師高居榜首,這從一個側(cè)面說明國民的“官本位”意識依然很強烈,很多人覺得當公務員收入穩(wěn)定、福利待遇好、社會地位高,才會每年有這么多人對公考趨之若鶩。

  社會就業(yè)觀念也是導致“考公熱”的“元兇”之一。他分析說,現(xiàn)在國家一直在引導大學生到中小、民營企業(yè)就業(yè),到基層崗位就業(yè),但效果一直不太理想,這主要是就業(yè)觀念在作祟。“社會上還有很多人覺得機關、事業(yè)單位、國企最好,而到中小民營企業(yè)、下鄉(xiāng)進村是件很丟人的事,有的大學生到基層就業(yè)甚至感覺抬不起頭來。”

  姚心佶認為,如果整個社會的收入分配制度不調(diào)整、社會就業(yè)觀念不扭轉(zhuǎn),相信這種“公務員考試熱”會繼續(xù)持續(xù)下去。“當務之急還是做好大環(huán)境,收入分配更加公平,社會擇業(yè)觀念更加理性,大學生們在就業(yè)時就會有更多的選擇,有良好的心態(tài),選擇真正需要自己的崗位。整個社會的就業(yè)環(huán)境才會良性循環(huán)起來,考公熱也就能‘退燒’了!”

  根據(jù)時間安排,2010年山東省公務員考試分筆試和面試。全省統(tǒng)一筆試時間為4月25日,上午9:00~11:00為行政職業(yè)能力測驗,14:00~16:30為申論。

  對于由山東省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業(yè)生,服務期滿2年、3年內(nèi)報考公務員的,筆試總成績加4分,其中報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員的,筆試總成績加8分。

   (來源:半島網(wǎng)-半島都市報) [編輯: 郭新舉]

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