半島網日照消息  7月14日，市全民普法依法治理工作領導小組（擴大）會議在日照市政府會議室召開。會議主要落實市第十三次黨代會和“兩會”提出的普法依法治理工作任務，總結了全市“六五”普法工作情況，對“七五”普法依法治理工作進行再動員再部署，為落實“一個目標、三個導向、五大戰略”提供更好的法治保障。日照海關關長楊路平現場發言，指出海關系統一直重視普法依法治理工作，“六五”以來，日照海關在市普法辦的熱心指導下，努力開拓新思維，積極探索新模式，以“真情普法為服務，陽光執法促發展”為工作理念，以建設法治海關為主要抓手，對內著力提升關員法治意識和執法能力，對外引導企業守法自律，形成政府執法、普法，企業執法、守法的好局面。

　　楊路平告訴記者，五年來累計組織各類法制培訓400余次，普法受眾達7000余人次，通過網絡平臺協調解決企業業務問題120余次，日照海關被評為山東生首批“法治文化建設示范基地”和“六五普法中期先進單位”。下一步，日照海關將以此會議契機，深入貫徹落實“七五”普法規劃和依法治市規劃，緊緊圍繞“誰執法、誰普法”普法責任制要求，認真落實普法主體責任，探索落實普法責任制的方式方法。一要加強領導，強化普法主體責任。將在«日照海關“六五”普法工作規劃»基礎上，出臺«“誰執法誰普法”工作管理辦法»，將普法宣傳任務進行分解細化。樹立“人人都是發法制宣傳員”的理念。保證普法經費充足到位，專款專用，保障正常工作有序開展。二要苦練內功，提高執法隊伍普法技能。通過加強領導干部學法用法，由關領導帶頭實踐，把學法用法融入日常工作，把依法決策作為基本的領導方式，每年至少開展2次以上的關長講法；領導干部帶頭認真組織對法學原理、國家基本法律制度、黨的規章制度及與海關執法有關的其他領域法律法規的學習。開展“法制課堂”，采取請進來、走出去等方式執行每月講法，同時也是專業知識學習“課堂”，加強業務人員歸類、商品等有關知識培訓。組織開展法律小組專題學研，結合當期的業務實際問題，由法律小組成員集中研討，關長點評培訓的方式進行，既學習了法律知識，又解決了實際問題。建立日照海關法律知識講師隊伍，在各自業務領域開展專題授課，交流知識學習心得，提高業務操作技能和普法宣傳技能。大力開展預防瀆職侵權犯罪專題教育，通過組織參觀監獄，組織瀆職侵權犯罪知識考試、參加講座、參觀展覽等活動，預防瀆職侵權犯罪風險的能力得到明顯提升。三要精準普法，執法中增強普法實效。強化合作，以聯席會議求普法合力，通過定期組織召開聯席會議，關港、關貿聯絡員拓寬溝通與交流渠道，深入開展普法進企業活動，同時大力實行“企業聯絡員”制度，對轄區重點企業實行“一對一”跟蹤服務，根據聯絡員反饋的信息深入企業進行走訪調研，，針對企業在辦理海關業務中出現的實際問題進行分析總結，提出解決方法，以“執法建議書”、“政策建議書”等形式告知企業，積極引導其自覺守法。抓住節點，突出普法主題宣傳。將知識產權海關保護作為普法宣傳重點，在4.26、6.26、8.8、12.4等法制宣傳重點節點，利用業務現場集中宣傳、組織法律小組隊伍赴企業座談宣講、自媒體宣傳等多種形式，進一步提高企業的知識產權保護意識、關長帶隊到轄區內擁有品牌產品的“中國名牌”企業走訪，了解其知識產權使用、保護情況，宣講海關加強對自主知識產權保護的政策及有關業務流程，引導企業積極尋求海關知識權保護，提高其維權意識和權威能力。形式創新，積極開展“互聯網+”法制宣傳。突出IT新技術在普法工作中的重要作用，擴大“關企聯絡平臺”、專項普法微信群等新媒體普法平臺的影響力，通過關企普法聯絡QQ群、微信群，構建普法政策宣傳、政策答疑、實際業務問題協調解決三位一體的新模式，真正將“誰執法”與“誰普法”無縫對接。文化侵潤，豐富普法宣傳內涵，通過開展“日照海關法制文化節”等一系列群眾喜聞樂見的法治文化活動，創作一批法治文文化精品，深度融入“法律六進”活動，加強“普法，燈塔傳真情”品牌建設，深入開展普法共建，充分發揮法治文化對弘揚法治精神、培育法治信仰的引導作用。

　　文 孫亞林 實習生 申衛萱

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